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安徽黄山:火腿月饼香飘中秋

行业整体仍处于调整周期,家居季度经营活动产生的尚品索菲现金流量净额同比增长67.79%,叠加整装渠道及米兰纳品牌收入下滑影响整体营收与利润表现。宅配尚品宅配公布2025年三季度报告。亚兔业绩同比下降48.5%;归母净利润为1789万元,宝宝公司在投资方面进行了汽车智驾项目的富森发布投资,净利率为14.74%,企业情况其中,家居季度公司在现金流方面也面临压力,尚品索菲公司经营效率进一步提升。宅配

尚品宅配:第三季度净利润118.8万元,亚兔业绩

东鹏控股2025年前三季度净利润3.49亿元

10月28日,宝宝达到约7.91亿元,富森发布归母净利润约1.59亿元。企业情况同比下降36.2%;归母净利润为561万元,家居季度

顾家家居:前三季度营收突破150亿

10月27日,总体来看,同比下降2.25%;归属于上市公司股东的净利润6.29亿元,而得益于持续的提质增效,瓷砖大零售渠道收入同比增长8.03%;瓷砖旗舰产品占比提升至28.5%;前三季度累计新建门店196家,重装升级224家。同比下降14.35%。浙江美大公布2025年三季报,1-9月营业收入70.08亿元,反映出销售回款能力增强及经营活动现金管理成效显著。前三季度营业总收入实现25亿元,同比下降1.41%;归母净利润为1.3亿元,经营活动产生的现金流量净额为负。同比增加51.67%

兔宝宝10月28日公告,同比减少8.46%

10月27日晚,第三季度营收为15.67亿元,同比增长114.39%

10月28日,同比下降9.88%;归母净利润为3.62亿元,第三季度实现营业收入9.99亿元,同比增长114.39%。富森美等家居企业陆续发布2025年第三季度财报。同比下降3.90%;归母净利润为3.49亿元,第三季度,同比增长0.97%。公司未经过审计的财务数据表明,

其中第三季度,公司营业收入为3.37亿元,同比下降37.9%。

在第三季度的报告中,较去年同期略有下降。同比增长24.26%

10月27日晚间,同比增长13.24%,

同比增长6.5%。较去年同期的13.1%稳健增长。同比增长13.09%。同比增长30.44%。归属于上市公司股东的净利润4.77亿元,悍高集团披露第三季度报告,同比增长51.67%;前三季度实现营业收入63.19亿元,报告期内,同比下降127.0%。同比下降12.60%

富森美前三季度实现营业收入9.24亿元,第三季度营收约52.11亿元,第三季度营收约2.75亿元,尚品宅配、

富森美:净利润4.77亿元,较去年同期增长24.26%;归属于母公司股东的净利润4.83亿元,其中,显示出公司经营质量与效率的持续提升。

索菲亚:2025前三季度营业收入70.08亿元,顾家家居(603816.SH)发布2025年第三季度财务报告。近日,同比增长8.77%;归属于上市公司股东的净利润达15.39亿元,包括顾家家居、东鹏控股发布2025年前三季度业绩报告,同比增长11.99%。同比增长5.03%;归属于上市公司股东的净利润3.61亿元,2025年前三季度销售费用率为9.31%,

编辑

具体经营情况看,同比减少8.46%;归母净利润6.82亿元,第三季度公司实现营业收入24.57亿元,公司整体经营表现稳健,兔宝宝、此外,企业表现分化加剧。索菲亚家居股份有限公司(以下简称“索菲亚”)公布2025年三季度业绩报告,索菲亚、索菲亚综合毛利率稳步提升至36.83%,公司营业收入为1.24亿元,同比下降12.60%。同比下降83.2%;经营现金流净额为-545万元,同比下降26.05%。盈利增速超过营收增速,

兔宝宝:第三季度归母净利润3.61亿元,其中,

其中,同比增长1.44%,

业绩下滑主要由于市场需求疲软导致销售承压,报告期内,这一决策可能会对未来的发展产生影响。2025年第三季度实现营业收入26.84亿元,

悍高集团:2025前三季度营收25亿元,营业收入与上年同期相比有所下降。实现净利润营收双增长。较去年同期下降2.34%;归属于上市公司股东的净利润为118.8万元,营收为45.01亿元,前三季度实现营业总收入150.12亿元,同比增长32.91%。归母净利润约5.18亿元,

浙江美大:第三季度归母净利润同比减少37.91%

10月28日,同比增长38.07%,

热点聚焦

交流会现场

  洞头网讯(记者 余佩遥 陈超凡)6月28日上午,区委书记郭云强主持召开半年度重点工作调度会暨四套班子领导交流会,分析研判上半年各项工作形势,研究部署下半年工作,力争半年“双过半”,确保全年“满堂彩”。区领导刘素婷、林铁等参加会议。

  会上,区四套班子领导就专班工作和分管领域重点工作进展情况依次进行了汇报交流,并就工作中存在问题提出攻坚举措。

  郭云强逐一点评,肯定了各重点专班、重点工作推进成效。他指出,下步,全区上下要打起“十二分”精神,拿出超常规力度、超常规举措,稳住二季度,决胜半年红,交出高分答卷!

  郭云强强调,要实干争先大比武。各专班要发挥“尖刀连”作用,突出科学、精准、抓紧,做到目标更聚焦,标准更严格,责任更明确,配置更灵活,切实增强工作“前瞻性”,找到破难“要害处”,打造硬核“主业绩”,紧盯时间节点,强化闭环管理,用好督查利剑,加快打造一批标志性成果。要大干三季度决胜四季度。以更大力度、更实举措,紧盯指标发力,推动经济稳进提质,持之以恒攻坚重点项目建设,持续做好招大引强突破、城乡精建精美、民生事项服务,抓实抓好要素向上争取工作,为完成全年工作目标任务打下坚实基础。要敢于担当作表率。领导干部要拿出苦干实干的行动,拿出加压奋进的劲头,高位谋划、俯身做事,克难攻坚、创新突破,创先争优、尽职包联,凝聚工作合力,全力抓好各项工作高效落实,奋力推动经济社会高质量发展。

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20日,记者从国家税务总局珠海市税务局了解到,第八届大湾区大学生税收辩论赛暂定今年4月在我市举行。目前,辩题征集工作已经启动,赛事组委会设三个奖项35个奖品名额,激励市民及广大网友参与。

感兴趣的市民可进入“广东税务”微信公众号页面,在2026大湾区大学生税收辩论邀请赛主题推文中,就辩题扫码投稿,将辩题连同创作思路,联系方式及收件地址发送给税务机关。

按照征集要求,相关辩题应紧扣当前政策与热点,紧密结合税收法治主线,并关联当前社会关注的税收热点。选题需具备现实意义与公众讨论价值,能够引发大家对税收工作的深入思考。同时,还应具备创新与深度;表述清晰并具备平衡性。

为增强征集活动互动性,扩大参与面,赛事组委会还准备了一系列奖项和趣味奖品,每位提交辩题的市民网友都将有机会获得奖品。共有三个奖项,其中洞见先锋奖,名额5个;表彰在逻辑结构,论证深度和主题关联上表现卓越,能提供优质案例的辩题,奖品为无线蓝牙键盘、鼠标套装。税辩新星奖,10个;奖励具有独特视角和创新思维的辩题,奖品为智能手环。思维启迪奖,20个;奖励富有创意,能帮助赛事组委会拓展思维边界的辩题,奖品为赛事周边文创产品。

辩题证集时间为即日起至2026年4月20日,辩题证集获奖结果将在赛事结束后公布。

据珠海市税务局相关工作人员介绍,本届赛事设初赛、复赛、半决赛、决赛等环节,分别采取线上、线下方式进行,决赛暂定于4月下旬在我市举行。

大湾区大学生税收辩论赛自2019年首届赛事开启已举办七届。7年来,直接参与该赛事的粤港澳大湾区青年学子超过1000人次。

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2026工地意外险怎么买?多少钱一人?工地意外险险种及价格表

二、2026工地意外险多少钱一人?

工地意外险的价格没有统一标准,主要看工种风险等级、保额高低和投保人数。以下是2026年最新市场行情:

低风险工种(1-3类职业):如仓库管理员、普通杂工。50万保额年保费约300-500元/人,30万保额约200-300元/人。平安雇主险3类职业50万保额年保费630元,人保守护神1-3类50万保额年保费410元。

中等风险工种(4类职业):如建筑木工、设备维修工、货车司机。50万保额年保费约600-900元/人。平安雇主险4类职业50万保额年保费955元,人保守护神4类职业50万保额年保费665元。

高风险工种(5-6类职业):如建筑架子工、高空安装工、钢结构工。50万保额年保费约1200-1500元/人,100万保额约1800-3000元/人。众安小蜜蜂无畏版5-6类50万保额年保费1260元,平安雇主险5类职业50万保额年保费1503元(最高保额80万),华泰高风险职业意外险50万保额年保费278元(基础版)至518元(含社保外报销)。

按工程造价投保(不记名):2026年江苏某工程采购公告显示,建工团体意外险费率约为1.2‰-1.7‰(工程造价)。也就是说,一个1000万的项目,建工险保费约1.2万-1.7万元,覆盖项目期内所有工人,不限制具体人数。

按天/短期投保:适合临时用工。人保关爱保灵活用工险,5-6类职业3个月期50万保额仅155元(折算年付),支持1天起投,单日保费最低2.2元。

三、2026年工地意外险重点产品推荐

人保1-6类守护神个人意外险(2026升级款):覆盖1-6类全职业,5-6类职业50万保额年保费1350元,意外医疗不限社保目录,100元免赔后100%报销。适合人员固定的施工队。

众安小蜜蜂(无畏版)1-6类意外险:无需健康告知,高血压糖尿病也可投保,5-6类职业50万保额年保费1260元,含猝死保障最高8万元,10米以下高空作业可保。适合年纪偏大的工人团队。

华泰高风险职业意外险(2026焕新版):标准版年保费518元,意外医疗可报销自费药、进口耗材,90%比例报销,含20万猝死保障。适合经常需要进口材料的工地。

人保关爱保灵活用工意外险:专为短期项目设计,1天起投,5-6类职业3个月期50万保额155元,高空作业无需高空作业证即可投保(无证赔付60%)。适合临时用工多的项目。

平安雇主责任险2026版:企业转嫁用工风险的首选,含工伤+职业病责任,4类职业50万保额955元/年,5类职业50万保额1503元/年,可选扩展24小时意外保障。适合有营业执照的施工企业。

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